Kommen wir zur Sache. Wussten Sie, dass Sie durch eine freundliche und positive Arbeitskultur produktiver und weniger krank werden? Es ist Zeit, sich ernsthaft mit Freundlichkeit am Arbeitsplatz zu befassen! 

Geben Sie neuen Menschen das Gefühl, willkommen zu sein

Seien Sie die Person, die das neue Kind in der Kabine zum Mittagessen mitnimmt. Du fühlst dich vielleicht zu beschäftigt, aber du musst etwas essen, und warum nicht mit jemandem, der neu ist, der sich willkommen fühlt und gleichzeitig deinen Horizont erweitert?

Erhebe dich über den Klatsch

Kaffeemaschinenklatsch kann so vergnüglich sein! Aber anstatt in ein Loch voller schlechter Stimmung zu verfallen, versuchen Sie stattdessen, sich nur eine positive Sache zum Thema Aufmerksamkeit auszudenken. Wow, hast du dort das gute Karma gespürt?

Machen Sie es persönlich

Selbst der ruhigste Kollege hat ein Leben außerhalb der Arbeit. Vielleicht sitzen Sie neben einem Karaoke-Star, einem Triathleten, einem Bäckermeister oder einem Nachhaltigkeitsaktivisten? Gehen Sie auf Schatzsuche nach den guten Geschichten über Ihre Kollegen und fühlen Sie sich stärker verbunden. 

Habe jemanden zurück

Erinnern Sie sich an den Computerabsturz vor einem wichtigen Meeting? Oder als Sie mit Toilettenpapier aus der Hose zur Firmenfeier kamen? Fühlten Sie sich allein oder hat Ihnen jemand den Rücken freigehalten? Zahlen Sie weiter oder starten Sie einen neuen Trend, sich für Gleichaltrige einzusetzen, die einen schlechten Tag haben.

Einatmen, ausatmen

Niemand kann Freundlichkeit und Ruhe ausstrahlen, wenn er in Fristen und Excel-Tabellen versunken ist. Atmen Sie ein, seien Sie freundlich zu sich selbst und denken Sie daran, dass Ihr Bestes gut genug ist.